在第41个教师节来临之际，为倾听青年教师心声、凝聚发展共识、共谋育人新篇，2025年9月9日上午，学校在办公楼327会议室召开青年教师与新入职教师座谈会。校党委常委、副校长陆衡出席会议并讲话，党委教师工作部部长、人事处（离退休工作处）处长主持会议。来自各教学单位和职能部门的19位青年教师及新入职教师代表齐聚一堂，畅谈成长体会，共话使命担当。

座谈会上，19位教师代表立足岗位实际，围绕教学实践、科研探索、职业发展与责任担当等方面，分享了在湾大工作以来的收获与感悟。同时，教师们聚焦教学科研条件优化、学科专业内涵建设、跨学科协作平台搭建以及“老带新、传帮带”青年教师培养机制完善等关键议题，积极建言献策。针对教师们提出的关切与建议，相关职能部门负责人现场作出积极回应，表示将认真梳理、深入研究、持续推进落实，切实解决青年教师在工作、生活中的实际困难，进一步优化服务保障体系。

陆衡副校长在认真听取发言后，向青年教师和新入职教师加入北部湾大学大家庭表示热烈欢迎，充分肯定了青年教师在推动学校教学科研、人才培养和学科建设等方面发挥的重要作用。她指出，青年人才是学校高质量发展的生力军和中坚力量，是学校重点培育与大力支持的对象。学校将始终坚持人才强校战略，动员一切资源和力量，给予青年人才更多的信任、更好的帮助、更有力的支持，鼓励青年教师挑大梁、当主角，在学校建设海洋特色鲜明的高水平应用型大学征程中建功立业。

党委办公室（校长办公室）、党委组织部（机关党委）、党委宣传部、党委学生工作部、学生工作处（大学生就业指导与服务办公室）、党委教师工作部、人事处（离退休工作处）、教务处、科技处（校地合作办公室）、发展规划处、国有资产与实验室管理处、基建处、后勤保障处、工会等相关部门负责人参加会议。

此次座谈会进一步增强了青年教师的归属感、荣誉感与使命感，为激发队伍活力、汇聚发展合力、推动学校事业高质量发展注入了强劲动能。

陆衡副校长讲话

会议现场